EN

معرفی فرانکست

باشگاه تعاملی و مهارت محور فرانکست محلی برای تربیت نسل آینده کارآفرینان کشور است، که با همراهی جمعی از اساتید و نخبگان حوزه آموزش، صنعت و کارآفرینی با مدیریت حرفه ای و تحت اشراف فرانگران نوین تاسیس گردیده است.

این باشگاه، مبتنی بر اصل نوآوری برای خلق ارزش، با هدف تغییر نگرشِ سازمان فکری و عملی نوجوانان و سایر مخاطبان، مبتنی بر آموزش مهارت های نرم کارآفرینی، با برگزاری رویدادها و دوره­ های توانمند سازی به صورت های متنوعِ تئوریک، کارگاهی، حضوری و آنلاین، در بسترِ فعالیت های جذاب مشارکتی، تعاملی و هدفمند مشغول به فعالیت است.

طرح ریزی هسته­ های فعـالیتی دانش محور و حـرفه ای جهت آمـوزش علمی و تخصصی به مخاطبانِ نوجوان با اولویتِ فرزندان صاحبان کسب و کارها و برندها، جهت ایجاد روحیه کارآفرینی، آموزش کار تیمی و مدیریت خلاق.

MISSION
مـــــــــــــــامـــــــوریــــــــــت

مخاطب شناسی

روانشناسان بر این باورند که بخش عمده شخصیت هر فرد در دهه اول زندگی وی شکل میگیرد. پس ایجاد شایستگی های کارآفرینی در سنین ابتدایی زندگی افراد میتواند زمینه ساز ایجاد شخصیت و نگرش کارآفرینانه افراد باشد. در نظام آموزشی کشور‌های پیشرفته، توجه ویژه‌ای به آموزش کار‌آفرینی، فرهنگ‌سازی، توسعه و تقویت روحیه و رفتار کارآفرینانه در افراد می‌شود، در نتیجه آنها توانسته‌اند بحران‌های اقتصادی را به خوبی مدیریت کنند و با ایجاد فرصت‌های شغلی، مشکل بیکاری را در میان فارغ التحصیلان دانشگاهی برطرف کنند.

 با توجه به خلا ای که در سیستم آموزشی کشورمان در زمینه تقویت مهارت های اجتماعی و حرفه ای وجود دارد، اصلی ترین گروه هدف این مجموعه به شرح
ذیل تعریف می شود:

آینده آفرینان (3– 7 سال)
امید آفرینان (7– 11 سال)
باور آفرینان (11– 15 سال)
نو آفرینان (15– 18 سال)

اهــــــداف:

  • تقویت روحیه خودباوری فراگیران در جهت ایجاد انگیزش، توسعه فردی و بازسازی شخصیتی.
  • توسعه کسب وکارهای خانوادگی اعضا با توجه به ابراز و تعریف نقش های جدید نسل های دوم و سوم.
  • پاسداشت و تکریم نسل اولی های صنعت و ترویج روحیه کارآفرینی، بازآفرینی و نوآفرینی در نوجوانان.
  • رشد چندبعدی به جای تک بعدی و پرورش قوه خلاقیت فراگیران.
  • افزایش عمر کلان بنگاه های خانوادگی عضو.
  • تسهیل ورود مخاطبان عضو به بازار کار و همراهی با ایشان جهت پیشبرد اهداف حرفه ای ایشان در صنعت و بازار.
  • همراهی با نوجوانان عضو جهت گذار موفق و بدون آسیب دوران نوجوانی به جوانی با مشارکت نخبگان و دلسوزان نظام تربیتی.
  • توجه به بهداشت، سلامت و روحیات نوجوانان در کنار علم آموزی، مهارت افزایی و کارپردازی.
  • مهارت افزایی در حوزه درس و مدرسه، آموزش زبان های خارجه، هوش های چندگانه و سایر ملزومات آموزشی.

برگزاری رویدادهای عملی و کارگاهی

خلاقیت عملی و مهارتی

کارگاه حل مساله

ایده پردازی و نظریه پردازی

کارگاه رایانه و برنامه نویسی

دوره های طراحی صنعتی و پرسپکتیو

کارگاه تولید و مهارت های فنی و دست ورزی و ایجاد شوروم دست سازه های نوجوانان

تقویت ارتباط موثر با شرکت در نمایشگاه ها

غرفه داری و ارتباط با مخاطبان

برگزاری جلسات تخصصی کوچینگ و توسعه فردی

این جلسات به صورت خصوصی و یا گروهی به منظور شناسایی استعداد نوجوانان عضو، تقویت موثر آن با حضور و همراهی مشاوران معتبر از بهترین مراکز علمی برگزار می شود.
 همچنین به منظور توسعه فردی مخاطبان، براساس شناسایی رفتارهای بهترین نوآوران جهان – از رهبران آمازون و اپل گرفته تا افرادی در گوگل، اسکایپ و ویرجین گروپ – پنج مهارت کشفی را که کارآفرینان و مدیران نوآور را از مدیران عادی متمایز می‌کند، در بین مخاطبان، شناسایی و تقویت می شود، این پنج مهارت به این شرح می باشد:

مشارکت پذیری
مهارت پرسشگری
هنر مشاهده
مهارت شبکه‌سازی

مهارت تحلیلگری سنجش

برگزاری کلاسهای فوق برنامه آموزشی و تقویت تحصیلی

در حوزه درس و مدرسه، آموزش زبان های خارجه و سایر مواد آموزشی مورد نیاز.

برنامه های ورزشی، تفریحی و سلامت محور

از جمله رویدادهای نمایشگاهی با هدف تقویت روحیه تعامل و ارتباط موثر، برگزاری تورهای تفریحی و آموزشی داخلی و بین المللی با هدف ترویج فعالیت های تفریحی هدفمند و تقویت همکاری و کارگروهی، رویدادهای ورزشی از جمله کوهنوردی، شنا و تیراندازی و برنامه های مفرح خانوادگی جهت ارتقای تعاملات درون خانوادگی در بسترهای بیرونی و اجتماعی، سینما فرانکست، کافه بازی با هدف معرفی فیلم و بازی های مناسب به مخاطبان نوجوان، برنامه ­های شناختی، رویدادهای غذامحور با هدف تقویت مهارت خوردن، برگزاری مناسبت های ملی و مذهبی از جمله برگزاری رویدادهای مناسبتی با مدیریت نوجوانان.

logo faranegaran

EN